Згідно з дослідженням HR Adopts AI, кожна четверта компанія вже використовує штучний інтелект в управлінні персоналом, навчанні та розвитку. Спільно з партнерами розроблено практичні рекомендації для спеціалістів з управління персоналом, рекрутерів та керівників команд, які дозволять їм відповідально та ефективно використовувати ці технології.
Основні поради щодо успішного використання штучного інтелекту включають такі аспекти, як автоматизація рутинних процесів, покращення спілкування з кандидатами, структурування даних і прискорення виконання завдань.
«HR-фахівці та рекрутери, вчіться ефективно працювати зі штучним інтелектом – приєднуйтесь до рекомендацій»
«Працюйте з ШІ відповідально»
Дослідження показує, що все більше компаній впроваджують штучний інтелект у свою роботу з персоналом. Правильне використання цих технологій може полегшити багато процесів, але важливо дотримуватися етичних і відповідальних підходів до використання ШІ. Вивчіть інструкції та адаптуйте їх до своєї роботи, щоб досягти найкращих результатів.
